محسن عبد العاطى
القنوات الإقليمية.. غاضبة من صفاء
لا شك ان القنوات الاقليمية تلعب دورا كبيرا في تقديم جميع الخدمات والبرامج سواء الاخبارية أو التحليلات السياسية وباقي أنواع البرامج للمحافظات التي تتبع كل قناة.. كما أن القنوات الاقليمية تعتبر عامل الربط وهمزة الوصل بين القاهرة ومحافظاتها وهي "عصب مصر" نظرا لامتلاكها 6 قنوات تليفزيونية ولها دور كبير في اظهار وإبراز كل الأنشطة التي يقدمها المسئولون والمحافظون لنهضة وتنمية المدن التي تتبعها.. وما يحدث لهذه القنوات من صدور قرارات من صفاء حجازي رئيس أمناء اتحاد الإذاعة والتليفزيون لاشخاص بعينها يثير القلق والغضب بين العاملين بهذا القطاع الاقليمي الكبير ويجعل النفوس محطمة لمن يعملون بكفاءة ويتم الاستغناء عنهم بكل سهولة.. فمنذ حوالي ثلاثة شهور تقريبا تم ترقية "نائلة فاروق" رئيس القناة الخامسة لدرجة نائب رئيس قطاع الاقليميات وفي نفس الوقت صدر قرار بتعيين "طارق محمد" مستشار بدرجة "ب" رغم كفاءته المهنية والذي كان يشغل منصب نائب ومعه د. مصطفي عبد الوهاب وسوزان حامد.. وطبعا د. هاني جعفر الذي كان يرأس القطاع أصبح مستشارا.. فكيف تقوم صفاء حجازي بإصدار قرار داخلي لنائلة فاروق بتسيير أعمال رئاسة القطاع علما بأن هذه القرارات تخص رئيس الوزراء فقط الذي يصدر قرارات ترقية وخلاء الوزارة أو التجديد السنوي لهم.. وحينما عرضت صفاء حجازي مذكرة لرئاسة الوزراء تم رفضها من الشئون القانونية التي أفادت بأن نائلة فاروق مدير عام ولا يحق لها صدور قرار من رئيس الوزراء.
فقامت صفاء حجازي بإصدار القرار لتسيير الأعمال في الوقت الذي يتواجد فيه ثلاثة نواب للقطاع هم الأجدر برئاسة القطاع وهم د. مصطفي عبد الوهاب وسوزان حامد وطارق محمد.. فهل هذا يصح؟ في الوقت الذي يبذل فيه الرئيس السيسي كل الجهد لاعطاء كل شخص حقه ولا يرضي بظلم أحد؟ وإلي متي تلعب الواسطة والمحسوبية التي تؤدي إلي الظلم الواضح بمبني ماسبيرو.. أعتقد أن المسئولين برئاسة الوزراء لن يرضيهم هذا الظلم الذي وقع علي أشخاص مشهود لهم بالكفاءة وتم استبعادهم من أجل الآخرين.. فقد آن الأوان أن نقف بجانب التليفزيون المصري الذي هو ملك للشعب يقدم كل خدماته وبرامجه بدون لف أو دوران.. وآن الأوان ان نعرض السلبيات مع الايجابيات ولست مع طرف دون الآخر.. فكل ما يهمني هو غيرتي علي تليفزيون بلدي الذي أتمني أن آراه في مقدمة الريادة الاعلامية بعد الشطحات التي تحدث في القنوات الخاصة.. وآن الأوان ان نعرض بعض السلبيات مثل الايجابيات حتي ولو كان ذلك في ترقية شخص علي آخرين وعجبي.